Les résultats soulignent plusieurs déficits, notamment en ce qui concerne la rédaction de CV et de lettres de motivation, l'exploitation des Career Centers, l'usage professionnel des réseaux sociaux, ainsi que l'organisation d'ateliers dédiés à la recherche de stages et d'emplois.

Face à ces lacunes, des questions se posent quant à l'efficacité des dispositifs d'accompagnement proposés aux étudiants par les écoles. Comment ces institutions peuvent-elles améliorer l'employabilité de leurs élèves et mieux les soutenir dans leur transition vers le monde professionnel ? Youth Africa Foundation, spécialisée dans les solutions d'employabilité, appelle à une réforme en profondeur des méthodes d'orientation et d'accompagnement professionnelles au sein des établissements d'enseignement.

Cette étude met en lumière la nécessité pour les écoles de renforcer leurs programmes et services de soutien professionnel afin de répondre plus adéquatement aux exigences du marché du travail actuel. Il est impératif que les établissements éducatifs revisitent et améliorent leurs stratégies pour aider les étudiants à mieux naviguer dans leur future carrière.